Existe el mito de que podemos tenerlo todo como mujeres, pero algo cede, incluso si no queremos decirlo en voz alta o admitirlo. Tienes que decidir cuáles son tus prioridades y espero que no pongas tu carrera por delante de tus hijos, ya que para quien estás trabajando por ahora no pensarás en hacerte redundante si de repente no encajas en el organigrama de un Power Point diapositiva de la próxima reorganización. Además, siempre puede encontrar otro trabajo en otro lugar, pero el tiempo que pierde con sus hijos no es tan fácil de recuperar, especialmente en sus años formativos.
Dicho esto, no estoy abogando por convertirme en una madre tierra, toda la leche materna y ningún enfoque. Hay un camino intermedio y, personalmente, me volveré loco si me convierta en madre de tiempo completo y mis hijos no querrán que permanezca allí permanentemente sobre la gestión de ellos dentro de una pulgada de sus vidas.
Lo hice de manera difícil, con eso me refiero a trabajar duro y volver al trabajo y tratar de demostrar que puedo ser tan bueno como los hombres, independientemente de tener hijos pequeños, pero tuve ayuda, ayuda de tiempo completo, tal vez no fue así. camino mas dificil Siempre tuve una guardería de tiempo completo en forma de niñeras, madres ayudantes y aupairs. (Incluso fui a un viaje de negocios una vez con mi hijo de un año y la niñera porque era nueva y no tenía la confianza suficiente para salir con el bebé durante una semana. Así que las noches en el hotel, todos estaremos allí. para la cena, 1 año de edad, niñera y colegas masculinos que ansiaban a mi niñera, ¡pero esa es otra conversación!). No estoy seguro del impacto que toda esta ayuda pagada tuvo en mis hijos, pero sin duda me lo harán saber tan pronto como sean adolescentes y rápidamente dejen que se conozcan sus opiniones a medias.
¿Por qué creo que esta fue la manera difícil? Me quedé en casa durante un año con mis dos hijos cuando nacieron antes de volver al trabajo. Ojalá pudiera decir que ambos eran de diseño, pero fue por casualidad que me encontré en casa y aproveché la oportunidad. Con el primero, estaba trabajando de forma remota de todos modos, así que después de mi licencia de maternidad, solo tenía que ir a la oficina de vez en cuando, así que no fue gran cosa, además de que mi madre me acompañara durante los primeros 6 meses de mi licencia de maternidad. Luego, cuando regresé después de mi licencia de maternidad, horror horrorizado, fui despedido, así que supongo que la decisión de quedarme en casa por otros 6 meses se tomó por mí.
Después de un año en casa, fui y encontré otro trabajo en el nivel en el que estaba antes de irme, lo que significaba que no había perdido nada en la posición, excepto cambiar de compañía. Trabajé arduamente, las horas que mis homólogos masculinos hicieron, pero recalco que recibí ayuda en mi hogar. ¡Así que esto es lo que da, terminas viendo a tu bebé aproximadamente una hora al día! Sí, usted mantiene su estado de ‘favorito’, ¿pero a qué precio?
Para mi segundo, tuve que mudarme de países, así que renuncié a mi trabajo y cuando me mudé decidí tener otro bebé y deshacerme de todo eso antes de buscar otro trabajo. Por suerte quedé embarazada de inmediato y, después de tener el bebé, estaba realmente muy enferma y tuve que someterme a una cirugía, por lo que, inadvertidamente, terminé quedándome en casa durante un año con mi bebé. ¿Me ha resentido? Sí. ¿Sentí que el mundo me estaba pasando? Sí. ¿Sentí que estaba perdiendo todas mis habilidades y confianza y que no podré volver al mundo laboral y continuar en el lugar donde lo dejé? Sí. ¿Pero adivina que? Regresé a un nivel aún más alto del que me fui y sí, nuevamente tuve ayuda de tiempo completo en casa, pero logré que sucediera y empecé a dar patadas en el trabajo como antes. Así que no hay pérdida de estatus aquí.
Pero el tiempo que pasé en casa haciendo cosas terribles y triviales con los niños son algunos de sus recuerdos más preciados. Los tres minutos a pie de la escuela todos los días con uno de ellos en el buggy y el otro sosteniendo y recogiendo bayas en el camino de la escuela, para ellos es muy especial. Me aburrí fuera de mi cráneo, pero para ellos de vez en cuando dirán ‘mamá recuerda un día cuando caminábamos a la escuela y bla, bla, bla …’ ‘Es cuando sé lo especiales que se quedan en el hogar. fueron. Nadie está parado alrededor de todos los ojos empapados sobre alguna presentación que hice mientras estaba poniendo la cantidad de horas por día y sin ver a mis hijos.
Sabiendo lo que sé ahora, si volviera a tener mi tiempo, todavía pasaré todo el año en casa con ellos como lo hice, pero esta vez hacerlo por elección en lugar de a regañadientes. Luego volveré a medio tiempo e intentaré hacer un trabajo flexible si es posible y tendré lo mejor de ambos mundos. Sí, es más fácil decirlo que hacerlo, ya que esas opciones no siempre están disponibles para todos, pero si te lo propones, se puede lograr y la mayoría de las empresas se están volviendo cada vez más informadas de esa manera y no quieren perder su talento. mujer. Si las mujeres mayores piden esto, pronto será la norma.
Y, por cierto, a través de todo esto, mi esposo estaba trabajando a tiempo completo, así que no descontemos su contribución, ya que permitió mis elecciones.
Así que después de todo mi waffle arriba, ¿qué creo que es la mejor manera de avanzar? Cuestiono la premisa de ‘favorito’. Creo que es un precio caro de pagar y las mujeres necesitan redefinir el ‘puedes tenerlo todo’ para que puedas tener la carrera y aún estar comprometida con tus hijos si no los estás haciendo a ambos a tiempo completo.
Asi que
- Obtén toda la ayuda que puedas. Siempre me han confundido estas mujeres que quieren trabajar 8 horas al día en el trabajo más un viaje de 2 horas y luego volver a casa y hacer las tareas domésticas y cocinar la cena y alimentar a los perros. ¡¡¡Que demonios!!! No puedes ser un corredor si no delegas. Delega toda la basura que no quieras hacer y haz las cosas que quieres hacer, como darles un baño a los niños y leerles si eso es lo que eliges, ¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡pero no te la traguen tan bien !!!
- También haga que su esposo / compañero participe. Por suerte para mí, mi esposo es un padre muy involucrado y hace muchas cosas con los niños, pero de alguna manera pensó que el trabajo de la casa lo hizo hasta que una vez no tuvimos ayuda y yo insistí en que dividiéramos el trabajo de la casa por la mitad. No se quejó, hizo su parte, pero mi punto es que tenía que serle señalado.
- Negocie el trabajo flexible para que pueda comenzar temprano o tarde. Actualmente comienzo a las 10.00, lo que significa que si tengo que hacer la carrera escolar, puedo. No necesito hacerlo ya que mi marido lo hace, pero sigo manteniendo esa flexibilidad.
- Si puede permitírselo, haga una semana de 4 días o una semana comprimida donde comprima sus horas semanales en 4 días en lugar de 5 y no pierda dinero financieramente. En estos días, su trabajo es juzgado por su producción, no por su geografía (obviamente, esto depende del trabajo que haga), pero no se limite a su salida y a nadie le importará realmente si muestra su rostro dos veces o 4 veces por semana. Si no está en una industria que permita que las instalaciones consideren buscar trabajo en una que sí lo haga, vale la pena la inversión y su cordura.
- Obtenga ayuda con las tareas domésticas para que pueda pasar los fines de semana disfrutando a su familia y volver a trabajar rejuvenecido el lunes en lugar de pasar el fin de semana recogiendo a todos y siendo gruñones y distraídos los lunes. Recuerde que siempre debe ser agudo para que sus colegas varones sepan que dar a luz no significa que haya perdido su cerebro.
- De todos modos, cuando estás en el trabajo, te desquitan, así que no aceptes ninguna basura de colegas masculinos acerca de entregar menos porque tienes que tomar una mañana extra para llevar a tu hijo al médico, etc. Eres eficiente, estás concentrado y multi-tarea para que solo tengan que lidiar con la extraña ausencia. Ponte de pie, míralos a los ojos con la mirada de una madre trabajadora, estoy orgullosa de ello y te patearé el trasero si es necesario, te dejarán bien solo. ¿Recuerdas a mis colegas varones que tuvieron que cenar conmigo, mi niñera y mi hijo de un año en un viaje de negocios? No me disculpé por eso y todos nos llevamos bien.
Entonces, ¿puedes manejar la licencia de maternidad, el embarazo y seguir siendo un favorito, absolutamente puedes pero realmente quieres hacerlo? Disfrute de su vida, trabaje con flexibilidad, obtenga ayuda y concéntrese en las personas que no lo harán redundante debido a una diapositiva de powerpoint y adivine qué, simplemente encontrará y no tendrá que continuar con Prozac.
Disfrutar del acto de malabares alias, madre trabajadora.
