¿Cuánta pérdida son las mujeres de carrera para la familia?

Answer 1

De esa manera deberíamos dejar de estereotipar a las mujeres. ¿Cuándo empezaremos a decir pareja profesional o persona profesional en lugar de mujeres profesionales? Si hay que hacer un trabajo en la familia en el hogar, es responsabilidad del hombre atenderlo desde el cuidado de los niños. Sin lugar a dudas, existen limitaciones biológicas, como la lactancia materna a los niños, que apenas dura como 6 meses como máximo. Incluso durante ese tiempo, los hombres pueden hacer una contribución igual en la crianza de los niños, cocinar para la familia y no hace falta nombrar nada.

Aparte de esto, no veo ninguna situación en la que pueda haber un problema con las mujeres trabajadoras en la familia. Con la participación de ambos padres en la crianza de los niños, los niños se vuelven más activos y pueden llevarse bien con extraños y se vuelven extrovertidos.

Yo resumiría esto diciendo que no hay ninguna pérdida con las mujeres que trabajan para la familia.

Answer 2

Solo puedo hablar de mi familia.

La contribución financiera de mi madre superó cualquier pérdida que pudiera haber habido. No creo que su casa hubiera sido mejor para mí. Me beneficié mucho más del enriquecimiento provisto por el cuidado después de la escuela, las lecciones de música y los campamentos de verano que proporcionó su salario. Mi familia tenía una comida casera todas las noches, que mi madre cocinaba y mis padres contribuyeron a criarnos.

Mi madre necesitaba que nos ocupáramos de las tareas de la casa porque ella estaba trabajando. Eso le enseñó a mi hermana y yo valiosas habilidades. Los dos sabíamos cómo lavar la ropa, lavar los platos, cocinar y limpiar la casa antes de mudarnos. Mi papá nos hizo ayudar en el garaje. Los dos somos muy buenos con los coches. Incluso hicimos un poco de césped cortando y arrancando las malas hierbas.

El salario de mi madre significaba que podíamos irnos a unas largas vacaciones familiares cada verano y que yo podía ir a una escuela privada (mi hermana no quería). Ella ayudó a pagar las lecciones de música para mi hermana y para mí, así como el campamento de música. Su salario nos ayudó a comprar autos cuando éramos adolescentes. Ella me ayudó a ir a Tokio y París en viajes de intercambio.

Mi madre no es una maestra o una mujer de la limpieza. Ella es un padre Y ella ha hecho un trabajo sobresaliente si lo digo yo misma. Estoy casado con una carrera lucrativa y una nueva casa, preparándome para comenzar mi propia familia. Mi hermana está trabajando para dirigirse al gerente del salón en el que trabaja, paga sus cuentas y tiene un novio muy dulce. No veo cómo podría haberlo hecho mejor, o cómo ayudarme a quedarse en casa.

Answer 3

¡Pregunta realmente provocativa!

Parece que las mujeres de carrera son una pérdida para la familia, pero solo porque las mujeres fueron vistas como orientadas a la familia durante mucho tiempo. Si las mujeres ahora están orientadas hacia la carrera, entonces los hombres deben equilibrarlo dedicando algún tiempo a la familia también (porque no es como si las mujeres de carrera descuidaran totalmente sus responsabilidades familiares). Tiene que ser aproximadamente una preposición de 50-50 con hombres y mujeres, con respecto a la carrera y la familia.

Answer 4

Si aceptamos el principio de igual respeto para ambos géneros, entonces, según mi opinión, no hay pérdida … Las mujeres no solo están destinadas a los negocios domésticos y la reproducción … También tienen inteligencia, capacidad de pensamiento, creatividad, cualidades de liderazgo … Además, tienen pasiones bastante superiores. que el hombre … Sólo surge la oportunidad de importancia … Si aceptamos voluntariamente extenderles la oportunidad de demostrar su valía y capacidad en lugar de asumir sus pocas responsabilidades, entonces espero que no haya pérdidas para la familia. De hecho, esta situación es la más progresiva …