En el sentido estricto del término psicológico “Razón”, es decir, razón: ser capaz de reconocer la diferencia y aceptar los efectos de un conjunto de escenarios en contra de otro, y las consecuencias de que esas situaciones continúen, luego técnicamente no. Generalmente se acepta en la psicología que los niños menores de 7 (siete) años no pueden racionalizar (argumentar un conjunto de condiciones en contra de otro y tomar una decisión) solo hacer una selección aleatoria. Sin embargo, muchos padres pueden argumentar lo contrario -:))
Existe una presunción adicional en el Código Penal de que un niño menor de 10 años no puede captar (en el contexto criminal) la diferencia entre el bien y el mal. Es requisito de la fiscalía demostrarle al niño que sabía que lo que estaban haciendo estaba mal.
Fuera del contexto criminal, la mejor manera de introducir el concepto de responsabilidad (de lo correcto a lo incorrecto), es mostrarles las consecuencias de sus acciones. Está claramente mal hacer llorar a alguien. Entonces, si golpean a alguien, esa persona va a hacer llorar a esa persona; de la misma manera que gritar, llamar nombres y, en general, ser insociable hará que esa persona se sienta triste.
Saber la diferencia (razón) que tendrán las acciones que tomarán sobre la persona con la que se enfrentarán es un gran paso hacia la comprensión racional. Para ello, hay que seguir el ejemplo; aparte de una de las razones por las que estoy en contra del castigo corporal / disciplina ya que la violencia (y eso es lo que es) es considerada como aceptada / aceptada por el niño. Lo hiciste: debe estar bien.
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Debes mostrarle a tu hijo por qué algo está bien debido a las cosas positivas que resultan en hacer que tanto ellos como otras personas / amigos estén felices. A su vez siguiendo esos principios, la gente volverá a ser amable. Por supuesto, hay situaciones hostiles, no solo en el patio de recreo, sino en el mundo adulto donde un niño necesita saber cuándo ser “bueno” puede ser una amenaza. Sin embargo, solo usted puede mostrar eso en el contexto donde vive y la estructura social de esa comunidad.
El otro lado de esto podría ser el aprendizaje cotidiano en la escuela, donde los efectos de ser correcto e incorrecto se pueden ver al marcar la clase / trabajo en casa. Los maestros deben ser muy cuidadosos ya que hacen narraciones estúpidas sobre trabajos / trabajos en clase / presentados con una presentación deficiente, tales como “¿Realmente me exhorta a marcar esto?”; “0/10 Muy pobre” y otros comentarios difamatorios no son alentadores para el niño (y hablo por experiencia, teniendo un trabajo particularmente desagradable como profesor de matemáticas en la escuela secundaria (11–14)). See Me, fue visto como una advertencia disciplinaria, no como una invitación para obtener más matrícula. En mi tiempo en la escuela, he visto que es una buena manera de que el alumno aprenda.
De hecho, el maestro que tuve en la escuela primaria y secundaria que (de forma independiente) me enseñó matemáticas de las edades de 7–9 y 11–14, probablemente fueron los dos maestros más peligrosos que he conocido. De hecho, las matemáticas me dejaron completamente fuera de la escuela secundaria, tal fue el ridículo de un maestro en particular. Irónicamente, fue mi hermana (que, irónicamente, pasó a ser maestra para alumnos de 11 a 18 años durante toda su vida laboral) la que me enseñó mis Matemáticas de Nivel “O”, junto con otro tutor externo. En realidad, el sistema educativo del Reino Unido, aparte de las ciencias, me falló.
Irónicamente, me involucré, aunque de manera indirecta, en el negocio de la contabilidad que cayó por accidente en Credit Control / Management, que es una combinación de estudios de negocios, contabilidad y derecho (este último a nivel intermedio (y me encantó. Lamentablemente con el uso cada vez mayor En cuanto a la informatización, ya no es una profesión calificada, ya que los empleadores están más interesados en los botones y en el volumen de llamadas, etc., la realidad de lo que están haciendo es que el efectivo puede ser el rey, pero si está cancelando una gran cantidad de deudas debido a las controversias no se resolvieron, lo que se resolvió en primera instancia y habría dado lugar a que se pagara la totalidad del asunto. Sin embargo, muchos empleadores no parecen ser capaces de captar el volumen de la calidad.
Con ese fin, escuchar la razón no deja de tratar con los niños, sino también con los adultos. A muchos adultos se les debe “mostrar la razón”, es decir, por qué se debe hacer algo en un cierto orden. Por qué ciertos sistemas están equivocados, y por qué otros funcionan. Deseo que los adultos dejen de tratar de hacer que los niños “crezcan”; cuando está claro que el niño no está listo para ese salto repentino. Todos (y eso incluye a los adultos) aprendemos a diferentes ritmos; absorbemos y almacenamos información a diferentes velocidades. Necesitas entender la velocidad a la que tu hijo puede aceptar y racionalizar las cosas. No es algo sobre lo que puedas colocar un marco de tiempo; todos son diferentes.
Parece que puede absorber información / datos muy rápidamente, hasta el punto de almacenarlos en la memoria a largo y corto plazo también muy rápidamente. Su hijo puede no ser capaz de hacerlo. Esto no tiene que ver con ninguna “dificultad” neurológica o de aprendizaje, sino con la forma en que absorbe, calcula y almacena los datos. Cada persona es diferente en la forma en que interpretan los datos. A diferencia de Microsoft Windows, Heaven sabe variaciones sobre un tema de “Word” o “Excel”, no somos botones en un teclado que se alimenta de una CPU. En cualquier caso, observe la cantidad de versiones de software dentro del software que se crea: puede tener el mismo nombre, pero la forma en que funciona cada versión es diferente.
Lo mismo ocurre con los humanos.
En tu caso, ayuda pero no forzas. Pregúnteles qué es lo que están encontrando oídos para entender, y USTED tiene que encontrar una manera de describir y mostrar la manera de resolver el problema con un enfoque diferente. No todo se reduce a fórmulas y “reglas”.
Pregúntales dónde les resulta difícil entender o dónde te “perdieron”. Luego, puede volver al punto, preguntarles cuándo dejaron de entenderlo y encontrar una ruta alternativa de explicación.
Fianlly, la última cosa que necesitas ser es impaciente y comenzar a ser incluso un poco agresivo, y ciertamente no comentarios como “… eres grueso o algo así! “.