Cómo ser tomado en serio como CEO de 17 años

Answer 1

Tener resultados.

Inventar o producir algo (un producto o servicio) que se venda bien, genere ganancias y tenga espacio para crecer.

Esto puede ser más difícil de lo que parece, pero creo que estas son las tareas clave que debe lograr el CEO de una empresa joven. Haz esto una vez y deberías obtener respeto. Hágalo a pedido, con personas, compañías y productos que no necesariamente le gusten … y habrá desarrollado una carrera.

Answer 2

Al reconocer que todavía eres muy joven e inexperto. No quiere decir que no pueda ser un gran CEO y hacer el trabajo mejor que un joven de 50 años, pero es importante darse cuenta de que sus puntos de vista y comprensión del mundo cambiarán drásticamente en las próximas dos décadas.
Cuando alguien mucho mayor que usted le da consejos, ciertamente no necesita seguirlo (puede que simplemente estén equivocados), pero le convendría, al menos, escuchar lo que dicen y pensar seriamente. La experiencia de vida realmente es importante.

Answer 3

CEO de qué? GE? ¿O la pequeña empresa web que tú y tus amigos empezaron?

Puede ganarse el respeto tomando decisiones comerciales inteligentes y dirigiendo su empresa de manera justa y rentable.

Answer 4

No puedes porque te falta experiencia de vida.